招贤纳士
彩神8下载app是中国航天科技集团有限公司发展卫星遥感应用产业的专业公司，经过二十余年的发展，公司已经成为遥感卫星应用产业的“国家队”，是国内市场亚米级遥感卫星数据供给的主渠道，市场占有率连续多年领先。
按照国企改革三年行动方案部署和集团公司“3+1”改革任务要求，公司正在加快推进主营业务转型、市场化转型和企业化转型，面向国内民用（行业、区域）、国防、国际市场，打造基础产品、增值产品、信息产品及解决方案和地面设备等产品及服务，构建支撑主营业务开展、面向市场的组织架构和运行机制，加速发展成为世界一流的遥感卫星运营与服务商。
根据工作需要，公司拟对以下岗位进行招聘，具体事宜公告如下：
一、招聘岗位及人数
办公室主任，1人；
战略管理部（董事会办公室）部长，1人；
财务部部长，1人；
人力资源部部长，1人；
党群纪检部部长，1人；
法律审计部部长，1人；
国际业务部部长，1人；
科研管理部部长，1人；
质量管理部部长，1人；
安全保障部部长，1人；
信息档案部部长，1人；
市场营销部部长，1人。
二、任职条件
（一）基本条件
1.满足“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的新时期好干部标准和“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的国有企业领导人员20字要求。
2.增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
3.坚持解放思想，实事求是，与时俱进，求真务实，主动担当作为，真抓实干，讲实话，办实事，求实效。
4.具有强烈的创新意识和创新自信，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，市场感觉敏锐，善于防控风险，不断提高公司核心竞争力，推动航天强国建设。
5.具有正确的业绩观，具有较强的管理能力，掌握政策法规，有市场意识、法治思维能力，有专业思维、专业素养、专业方法，勇担当、善作为，注重团结协作，善于组织协调，能够调动各方面积极性。
6.具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪，公私分明，严守底线，廉洁从业。
（二）任职条件
1.一般应当具有大学本科以上文化程度，具有一定的外语交流和计算机能力。
2.担任部门正职级中层管理人员应具有担任部门副职级2年以上工作经历，满1年但未满2年的应当具有部门副职级和下一级岗位累计5年以上工作经历。
3.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。
4.符合有关法律法规规定的资格要求。担任财务部部长的，一般还应当具有会计、审计等经济管理类中级及以上职称。
5.具有航天系统工作经历者优先。
（三）岗位职责
岗位1：办公室主任
岗位职责：
负责协助公司领导处理日常工作，负责公司党委办公室和行政管理日常工作。
岗位2：战略管理部（董事会办公室）部长
岗位职责：
负责发展战略、改革、规划计划及考核、对外战略合作、股权投资、子公司管理、公司董事会相关事务等工作。
岗位3：财务部部长
岗位职责：
负责会计核算、财务分析、经营预算、资金管理、项目保险、金融性投资、税务筹划等工作。
岗位4：人力资源部部长
岗位职责：
负责人力资源开发管理、人才队伍建设、三项制度改革及岗位薪酬制管理、市场化用人机制管理等工作。
岗位5：党群纪检部部长
岗位职责：
负责党建与思想政治工作、新闻宣传、企业文化建设、群团工作、执纪监督、纪律检查等工作。
岗位6：法律审计部部长
岗位职责：
负责法治建设、制度建设、内部审计、风险管理、内控体系建设、合规管理和普法等工作。
岗位7：国际业务部部长
岗位职责：
负责国际市场营销体系建设和销售实施，国际客户管理、国际投标管理，外事管理、国际合作与交流等工作。
岗位8：科研管理部部长
岗位职责：
负责科研生产、项目全流程管理，项目外协外包、采购招标，技术研发、产品开发，技术基础管理等工作。
岗位9：质量管理部部长
岗位职责：
负责质量管理体系建设，产品保证体系建设，项目综合质量管理，产品质检、测试等工作。
岗位10：安全保障部部长
岗位职责：
负责安全保卫、土建工程、通用设备物资采购、物业餐饮管理等工作。
岗位11：信息档案部部长：
岗位职责：
负责信息化、档案资料、保密管理、情报检索管理等工作。
岗位12：市场营销部部长
岗位职责：
负责国内市场开发体系建设、市场营销体系建设和销售实施，客户管理、报价与审价管理、投标和授权管理，合同管理等工作。
三、招聘流程
采取自愿报名、资格审查、测试、考察与背景调查、体检、公示、录用等主要程序进行。
四、报名方式
报名采取个人报名的方式，请应聘人员发送简历至邮箱hr@chinasiwei.com。（邮件主题和简历请按要求命名：应聘岗位名称+姓名）每名应聘人员投递岗位不超过3个。
五、其他事项
报名截止时间：2021年4月5日
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